안녕하세요, 리얼워크입니다.
무더위 속에서도
조직의 성장 열기가 뜨거운 8월입니다🌻
이번 8월호 리얼워크 뉴스레터에서는
구성원의 진솔한 목소리를 듣고
사업부 차원의 비전을 세우는
실질적인 조직개발 솔루션을 가져왔습니다!
🎯 CA 대상 의견청취 툴킷 개발
🏡 사업부 단위 비전하우스 수립
🌊 리얼워크의 제주도 Assimilation Trip 후기
그리고 성장을 위한 발판이 되어줄 소중한 기회,
조직개발 퍼실리테이션 6기(8월 말)
러닝 퍼실리테이션 23기(9월 중)
지금이 마지막 신청 기회입니다!⏰
여름의 뜨거운 에너지로 조직을 변화시킬
월간 리얼워크 8월호, 지금 만나보세요 📬
"주니어 CA, 막연한 의견수렴이 아닌
구조화된 청취가 필요한 때!"
💡 주니어 CA들이 호소하는 막연함과 두려움을 해결하는 맞춤형 솔루션!
🎯 5개 카테고리, 15개 뾰족한 주제로 구성하여 VoE 청취 프레임워크 개발!
🔥 서베이, 인터뷰, 소그룹 퍼실리테이션 툴킷 3종과 바로 활용 가능한 75개 서베이 문항, 45개 인터뷰 질문으로 CA들이 '무엇을, 어떻게' 해야 하는지 명확히 제시!
(👇자세한 내용이 궁금하다면?👇)
"다양한 구성원들의 마음을 모아
우리 사업부만의 비전을 만들 수 있을까요?"
💡 사업부 전 구성원이 참여하는 Bottom-Up 비전하우스 수립 프로젝트!
🎯 방향 설정 -> 초안 공동 설계 -> 리더십 검토 및 정교화 -> 전사 공유 워크숍까지, 정교화된 프로세스로 구성원 목소리를 100% 반영한 비전 하우스 수립!
🔥 응원봉을 활용한 세레모니와 열정적인 PR 타임으로 전 구성원이 진심으로 공감하고 외치고 싶은 비전하우스 완성!
리얼워크는 쉼의 시간을 가지며
더 멀리 나갈 에너지를 얻고 돌아왔습니다.
올 하반기에도 리얼워크와 함께
일에 진심으로,
함께 문제를 풀어가보아요!
(👇리얼워크의 A트립이 궁금하다면?👇)
리얼워크가 발행하는 뉴스레터입니다
